نظام الموارد البشرية والرواتب
نبذة عن نظام الموارد البشرية والرواتب.
نظام الموارد البشرية والرواتب. حلول جسر للموارد البشرية والرواتب. يطبق النظام قوانين وأنظمة مكتب العمل يشمل النظام أرشيف الكتروني لكافة وثائق الموظفين يتولى النظام كل مايتعلق بالإجازات ونهاية الخدمة والرواتب وخارج الدوام والربط مع جهاز. يوفر نظام جسر لإدارة شؤون الموظفين والموارد البشرية والرواتب أكثر من 85 من الوقت المستغرق في إعداد مسير الرواتب من خلال المزامنة التلقائية مع كشف الحضور والغياب والإجازات والخصومات والتأمينات الاجتماعية إلخ.
شرح مفهوم نظام تخطيط موارد المؤسسة. وضع الصلاحيات والمسؤوليات. نظام تقييم الأداء.
ولذلك يسعى نظام إدارة المرتبات إلى توفير البرامج اللازمة التي تعزز دور الهيئات الحكومية ولا سيما وزارة العمل والتنمية الاجتماعية بمتابعة تسوية المرتبات. تخطيط الموارد البشرية. نظام التعويض والمكافأة.
نظام تحفيز الموظفين. علاوة على ذلك لدى نظام ميناآيتك ميزة تنافسية نادرة من تلبية متطلبات الموارد البشرية والرواتب الخاصة بكل بلد عمله من خلال شبكة الإنترنت الفعالية من ناحية الكلفة القدرة على الارتباط مع أي نظام تخطيط موارد المؤسسات. جسر هو أسهل برنامج لإدارة الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية تم تصميمه ليكون متوافق ا محلي ا مع قانون العمل وهو فعال بسلاسة وسهل الاستخدام.
وزير الموارد البشرية و.
